各县(市)区预拌混凝土相关协会、分会、行业自律小组:
根据浙江省总工会《关于组织开展2017年浙江省职工职业技能竞赛的通知》和浙江省建设建材工会、浙江省混凝土协会《关于组织开展2017年浙江省建设系统混凝土工职业技能竞赛的通知》(浙砼协【2017】5号)文件精神,我市将组织开展 2017 年宁波市建设系统混凝土工职业技能竞赛并为参加2017 年浙江省建设系统混凝土工职业技能竞赛组队。现将有关事项通知如下:
一、竞赛组织
本次竞赛由宁波市住房和城乡建设委员会主办,宁波市预拌混凝土行业协会承办。
二、参赛职业(工种)
全市各预拌混凝土生产企业的混凝土工。
三、参赛对象及要求
由各县(市)区通过选拔组建代表队参赛(新海曙、江北区、新鄞州企业可直接报名参赛)。每个代表队由 1 名领队、1名工作人员及 3 名参赛选手组成。参赛选手必须是属地内企业的正式职工,且在本职业(工种)岗位工作满 3 年(报名时,应提交劳动合同和不少于半年的社会保险参保证明);年龄在 18-60 周岁;文化程度不限。已获本职业(工种)“浙江省技术能手”荣誉称号者及相关专业的老师和学生不参加本次比赛。
四、竞赛标准
(一)竞赛方式
混凝土工职业技能竞赛的竞赛命题以中华人民共和国人力资源和社会保障部颁布的国家职业标准(混凝土工三级)要求为基础,并适当增加部分技师(国家资格二级)的内容及相关新知识、新技术、新内容。
竞赛包括理论考试和技能实操考核两部分,“理论考试”主要考察基本理论和专业知识;“技能实操考核”重点考核操作技能和解决实际问题的能力。理论考试和技能实操考核均以100分为满分,60分及以上为合格。其中理论考试占总成绩的30%,技能实操考核占总成绩的70%,两项合计满分为100分。
竞赛结果按总成绩排列名次。若总分相同,以实操成绩高者为先;还相同,则依次比较混凝土拌合物24小时强度值判定、28天混凝土试件强度值判定、砂的细度模数值判定等分数先后排名。团队分数为各队参加决赛所有选手的总分。
(二)参考资料
《混凝土工》:建筑工程施工职业技能培训教材编委会,2015年2月出版;
《现代混凝土材料理论与应用》:中国建筑业协会混凝土分会,2012年3月出版;
《普通混凝土配合比设计规程》JGJ55-2011等现行标准规范;
现行相关混凝土标准、建设工程安全生产相关法律法规及安全生产知识。
五、竞赛奖励
参赛选手可享受以下竞赛奖励政策:
(1)团体奖项
竞赛设团体一、二、三等奖和优秀组织奖。对市竞赛获得赛事团体总分前3 名的代表队,授予团体一、二、三等奖,其他代表队视情可颁发“优秀组织奖”。
对获得团体一等奖的代表队奖励5000元;二等奖奖励3000元;三等奖奖励2000元。
(2)个人奖项
对获得个人一等奖的代表奖励3000元;二等奖奖励2000元;三等奖奖励1000元。获得市级竞赛个人前三名的,将组队参加2017年浙江省建设系统混凝土工职业技能竞赛。
本次竞赛实行冠名制,采用冠名筹集部分经费。不足部分由协会承担。
本次技能大竞赛由宁波诚晖混凝土技术咨询有限公司冠名,技能竞赛的全称为:“诚晖杯2017年宁波市建设系统混凝土工职业技能大赛”。
六、实施步骤
(一)动员部署
各县(市)区预拌混凝土相关协会、分会、行业自律小组要认真学习文件;加强对选拔工作的领导和指导;层层发动,对赛事安排做出部署。
(二)组队参赛
各县(市)区通过选拔后组成代表队参赛(新海曙、江北区、新鄞州企业可直接报名参赛)。参赛队于8月31日前将《2017年宁波市建设系统混凝土工职业技能竞赛代表队登记表》(附件一)和《2017年宁波市建设系统混凝土工职业技能竞赛选手登记表》(附件二)的纸质及电子版报送市竞赛组委会办公室(地址:宁波市江北区西草马路305弄6号二楼;电话:0574-87385082 联系人:殷成方)
(三)竞赛时间、地点
“诚晖杯2017年宁波市建设系统混凝土工职业技能大赛”定于 2017 年9 月在宁波举行,具体时间、地点另行通知。
附件:
一、2017年宁波市建设系统混凝土工职业技能竞赛代表队登记表
二、2017年宁波市建设系统混凝土工职业技能竞赛选手登记表
三、理论考试题库
原文下载
宁波市预拌混凝土行业协会
二〇一七年八月十六日
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